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延伸拓展
详情介绍：猎头电话邀约候选人前的准备技巧 又到了一年的招聘高峰期，金三银四，很多人在准备跳槽的同时公司也在准备招聘。各地的猎头公司都开始进入忙碌状态，包括宁波猎头公司。猎头要想挖掘候选人，首先得想做好电话邀约，只有做好了电话邀约，才能更多的接触到候选人，并拿下候选人。那猎头是如何电话预约的呢？做电话邀约前又要做哪些准备呢？深圳猎头公司 在电话邀约之前，首先要理清楚自己的思绪。包括：电话邀约想达到的目的及原则和电话邀约要考虑哪些内容。下面就听听猎头详细为我们阐述。深圳猎头公司 1.运用技巧在短时间内，让一个陌生的候选人愿意拿出时间进行对话沟通，猎头顾问段时间的了解其需求和匹配度，进而达成邀约的一个动作，并邀约成功。 2.电话邀约要做到二选一的原则，要么就不答应面试邀约，要么就是答应邀约按时到场。就是要跟候选人确定好时间和地点，态度一定要足够用肯定和强硬，表示不见不散。深圳猎头公司 3.什么时间打电话效果最好？面对不一样的候选人，其实电话沟通的时间也会不一样。深圳猎头公司 对待业人员而言，这个时间就比较宽泛，但要在企业上班时内进行沟通，除非你和候选人是有约定的。对在职人员，周一上午比较忙，周五下午心思早已不在工作上，状态也不佳，这些时点建议避开。深圳猎头公司 每天早上九点之前，不少人尚在“唤醒”状态，有了状态就是开会、赶任务，因而有效的沟通时间建议一般在10：00至11：00，下午4：00至5：00为好。 当然在正式谈话前，询问一句：“请问现在你讲话是否方便？是否需要另约时间？”这是对候选人的尊重，也能提高沟通效果。电话沟通是目标性很强的活动，针对不同的目标，其场景和话术有较大的差别。 4.如何推荐职位？HR拿着听筒跟候选人沟
联系我时，请说是在老客网上看到的，谢谢！